Северо-Западный административный округ (СЗАО) г. Москвы

ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПОРТАЛ
Северо-Западного Административного округа
г. Москвы (СЗАО)

Подписаться на ленту новостей

Поиск по справочнику

Полезные советы по ЖКХ и благоустройству в СЗАО
 
Префектура СЗАО
 
Районы СЗАО
КУРКИНО СЗАО Москвы
МИТИНО СЗАО Москвы
ПОКРОВСКОЕ-СТРЕШНЕВО СЗАО Москвы
СЕВЕРНОЕ ТУШИНО СЗАО Москвы
ХОРОШЕВО-МНЕВНИКИ СЗАО Москвы
СТРОГИНО СЗАО Москвы
ЩУКИНО СЗАО Москвы
ЮЖНОЕ ТУШИНО СЗАО Москвы
 
 
 Справочник организаций
и учреждений СЗАО
Аппарат префекта СЗАО Москвы
Администрации районов СЗАО Москвы
Органы местного самоуправления СЗАО Москвы
Социальная сфера СЗАО Москвы
Жилищная политика СЗАО Москвы
Жилищно-коммунальное хозяйство и благоустройство СЗАО Москвы
Комплекс перспективного развития и имуществено-земельный комплекс СЗАО
Комплекс экономики и финансов СЗАО
Организации инфраструктуры поддержки малого предпринимательства СЗАО
Правопорядок и безопасность СЗАО Москвы
Образование СЗАО Москвы
Здравоохранение СЗАО Москвы
Досуг, культура и спорт СЗАО Москвы
Промышленные и научные предприятия и организации СЗАО
Наука СЗАО Москвы
Общественные организации СЗАО Москвы
Рекламные агенства СЗАО
Гостиницы, гостиничные услуги СЗАО Москвы
Средства массовой информации СЗАО Москвы

300 победителей конкурса «Лидер.Мед» попали в кадровый резерв столичной медицины

московские: культурная жизнь 2018-01-17 16:37:21


Медицинские учреждения Москвы будут пополняться новыми руководителями — специалистами, отобранными по результатам конкурса «Лидер.Мед». Mos.ru рассказывает, какие еще возможности для повышения квалификации и карьерного роста есть у столичных медработников.

Продолжительность жизни в Москве за последние семь лет выросла с 74,1 до 77,1 года. Больничная смертность от инфарктов снизилась в три раза, смертность от инсультов и младенческая смертность уменьшились на треть, а очереди к врачам в поликлинике сократились в несколько раз.

В городе заработали инфарктная и инсультная сети, для пациентов действует Единая медицинская информационно-аналитическая система, которая радикально упростила запись к врачу, выписку больничных листов и ведение карт. Среднее время с момента вызова до приезда скорой помощи сократилось примерно до 12 минут. Больницы и поликлиники оснащаются самым современным оборудованием, которое позволяет оказывать весь спектр медицинской помощи, включая высокотехнологичную.

Но самым главным звеном в системе здравоохранения остаются медицинские работники. Без добросовестных и квалифицированных врачей и медсестер эти достижения были бы невозможны. Поэтому огромное внимание уделяется профессиональному совершенствованию медиков и улучшению условий их труда.

Московские медики могут повысить квалификацию в самом современном симуляционном центре, получить статус «московский врач» и обменяться опытом с зарубежными коллегами во время стажировок и научных сессий. А те, кто чувствует в себе потенциал руководителя, могли принять участие в проекте «Лидер.Мед». Рассказываем, какие еще возможности открывает городская система здравоохранения.
Попасть в кадровый резерв

Стартовавший в августе прошлого года проект «Лидер.Мед» дает возможность войти в кадровый резерв столичной медицины. Проявившие себя специалисты смогут пополнить состав руководителей поликлиник и больниц.

Заявки на участие в проекте подали более шести тысяч человек. 91 процент из них живут в Москве и работают в медицинских учреждениях городского Департамента здравоохранения. 38 процентов претендовали на должность заведующего отделением и начальника отдела, 36 процентов — на позицию заместителя главврача, а около 26 процентов — на должность руководителя организации. Победителей определили по итогам конкурса, состоявшего из четырех этапов.
Кандидаты заполнили анкеты, прошли онлайн-тестирование, очное профессиональное тестирование и собеседование по компетенциям, провели самопрезентацию, решили кейсы, поучаствовали в групповых и индивидуальных упражнениях. Заключительным этапом было подведение итогов и формирование кадрового резерва руководителей медицинских организаций Департамента здравоохранения. По результатам конкурса отобрали 300 специалистов.
Престижный статус «московский врач»

Еще одно важнейшее направление — предоставление врачам возможности постоянно повышать квалификацию.

«Необходимо улучшать базовое периодическое повышение квалификации врачей, которое проходит один раз в четыре-пять лет», — подчеркнул Сергей Собянин.

Одним из таких способов стал запущенный в прошлом году при поддержке Мэра Москвы проект «Московский врач». Этот статус присваивают специалистам, чей опыт и уровень квалификации превышают базовые требования и соответствуют лучшим мировым стандартам. Для медработника обладание статусом «московский врач» — важная форма признания высокого профессионализма и компетентности, а также возможность карьерного роста. Кроме того, «московские врачи» получают добавку к зарплате в размере 15 тысяч рублей в месяц. А для пациентов это звание является дополнительной гарантией качества диагностики, лечения и квалификации доктора.

Чтобы стать «московским врачом», необходимо иметь сертификат или свидетельство об аккредитации специалиста, стаж работы по специальности не менее пяти лет, а также пройти оценочные процедуры, в которые входят клинический экзамен по специальности и защита портфолио профессиональных достижений.

В городе уже есть 133 «московских врача». Число специалистов, которые получат этот статус, будет постоянно расти.
Пациенты-роботы, университетские клиники и «Школа профессионального роста»

Открыты для медицинских работников и перспективы профессионального роста. Например, из 250 главврачей четверть прошли обучение в Университете управления Правительства Москвы и почти столько же — зарубежную стажировку.

Для повышения качества подготовки открывают университетские клиники, которые уже есть в 40 медицинских организациях. Преподаватели и врачи-практики обмениваются в них опытом, а пациенты получают консультации профессоров и высокотехнологичную медицинскую помощь. Перенять опыт коллег помогают и научные сессии для специалистов из разных стран, хирургические школы, мастер-классы и онлайн-трансляции операций.

Чтобы медики осваивали новые навыки, используя самое современное оборудование, на базе Боткинской больницы открыли симуляционный центр. Почти 20 тысяч специалистов смогли пройти там подготовку. В этом им помогают роботы, способные имитировать разные клинические ситуации. Они полностью воспроизводят анатомическое строение и физиологические функции человека: сердцебиение, дыхание, выделительные функции. Такие электронные пациенты реагируют на лекарства и лечение, а также умеют разговаривать.

Кроме роботов, в центре есть интерактивное медицинское оборудование, электронные фантомы и комплекс симуляторов высшего уровня реалистичности. В виртуальных операционных навыки оттачивают анестезиологи, акушеры, хирурги, терапевты и другие специалисты. Всего здесь работает более 178 программ повышения квалификации врачей и среднего медицинского персонала по 28 специальностям.

В планах у города — создать систему «Школа профессионального роста». Студенты медицинских вузов будут проходить стажировку в клиниках и в Правительстве Москвы. В проекте участвуют все университеты, а со следующего года число стажеров вырастет в три раза.
Гранты для медицины

Одна из важнейших задач — добиться повышения уровня доходов медработников. За 2017 и 2018 годы средняя зарплата врачей должна вырасти примерно на 40 процентов по сравнению с 2016-м — до 120 тысяч рублей в месяц. Как отметил Сергей Собянин, необходимо подтянуть зарплату тех медиков, чей заработок ниже среднего в конкретной больнице или поликлинике.

Еще одной приоритетной задачей, которую необходимо решить в ближайшее время, Сергей Собянин назвал хронические переработки и избыточную нагрузку на медиков. Мэр Москвы предложил Департаменту здравоохранения организовать мониторинг реальной трудовой загруженности врачей и, если она превышает разумные пределы, принимать оперативные меры.

Москва выделяет средства на стимулирующие надбавки врачам общей практики городских поликлиник (20 тысяч рублей в месяц), врачам городских поликлиник, работающим с пожилыми пациентами с множественными хроническими заболеваниями (20 тысяч рублей в месяц), и медсестрам того же профиля (10 тысяч рублей в месяц). Сразу несколько грантов получили лучшие поликлиники.

10 грантов «Спасая жизни» по 30 миллионов рублей каждый предоставили лучшим отделениям реанимации и интенсивной терапии городских больниц, работающих в системе обязательного медицинского страхования. Кроме того, для больниц, которые применяют передовые технологии, учреждено три мегагранта в размере 100 миллионов рублей каждый.

Льготные проездные для ординаторов и интернов

Медиков, которые еще учатся, поддержат льготами. Например, с 1 марта для ординаторов и интернов введут специальные билеты на проезд в городском транспорте. Их стоимость будет такой же, как и для студентов и школьников: 380 рублей — на метро, 250 рублей — на наземном транспорте.


Источник: Официальный портал Мэра и Правительства Москвы

Вернуться

СООБЩЕНИЯ
посетителей SZAO.su

Объявления

 

График закрытия роддомов на профилактическую санитарно-гигиеническую обработку в 2017 году
Афиша СЗАО
Информация о деятельности ярмарок выходного дня в 2017 году
Тарифы на ЖКУ на 2017 год
Тарифы на ЖКУ на 2016 г. для жителей СЗАО и всей Москвы
Тарифы ЖКУ 2015
Тарифы ЖКУ 2014 для жителей СЗАО и всей Москвы (26 ноября 2013 г. N 748-ПП)
Тарифы ЖКУ 2013
Тарифы ЖКУ 2012
Тарифы ЖКУ 2011
 
История СЗАО
География СЗАО Москвы
Памятники и достопримечательности СЗАО Москвы
Церкви и Храмы СЗАО
 
Транспорт СЗАО
Способы проезда
Карта СЗАО
Строительные работы
 
Образование в СЗАО
Культура и отдых СЗАО Москвы
Жилищные субсидии
Ремонт жилых домов СЗАО Москвы
Установка водосчетчиков
Управляющие компании СЗАО - ЕРУ
Товарищество Собственников Жилья СЗАО Москвы
Спорт СЗАО
Схема метро

ФОРУМ СЗАО Москвы
Общение в СЗАО Москвы
 
Полезные советы по ЖКХ и благоустройству в СЗАО
О сайте СЗАО.su
 
 
Положение об использовании coockie на сайте SZAO.su



Rambler's Top100 Яндекс цитирования О сайте
Положение об использовании файлов coockie на сайте SZAO.su
©  Информационный портал Северо-Западного Округа г.Москвы